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华北石化质检计量部:岗位轮换 打造全能型团队

华北石化质检计量部:岗位轮换 打造全能型团队

2020/04/07 信息来源: 中国石油报

中国石油网消息(通讯员周浩 姚煜昕)4月1日,华北石化公司质检计量部成品班组正式开始执行岗位轮换方案,22名班组员工以月为单位,按照油品岗、聚丙烯岗、重油岗、航煤岗的顺序依次轮换。

面对退休人员逐年增多,岗位人员逐渐减少的问题,这个班组结合工作实际,为整合人力资源、挖掘员工潜力、提升全员素质,提出了“一人多岗、一岗多能”的岗位轮换构想,经过班组人员讨论、民意测试等多个环节,确定了最终调整方案。

成品班组由4个化验岗位和1个倒班岗位组成,调整方案前期主要以化验岗位轮换为主,倒班岗位按照实际情况加入轮换。方案对日常采样排序、盘库采样排序、岗位人员轮换方式、考核细则等多个环节进行了要求。其中,轮换方案采用双循环模式,每个化验岗位分为A岗和B岗,单数月A岗轮换,双数月B岗轮换,确保每次轮换后都有“熟手”带“生手”。

调整方案于2月初开始试行,试行期间,班组成员学习紧迫感显著增强,大家积极努力学习自己不太熟悉的化验分析项目,为下个月的调整积极准备。90后员工章和众还拍摄了柴油润滑性、熔融指数、聚丙烯制样等项目的操作视频,并剪辑上传到班组群,让大家共同学习交流。

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